転職エージェントやサイトを複数登録するメリット・デメリット!

サクセス

転職を考えているあなたへ。転職は人生の大きなターニングポイントです。

そして、それをサポートする転職エージェントや転職サイトの存在は非常に重要ですよね。

この記事では、1つの転職エージェントだけではなく、複数登録することのメリットやデメリットについて、詳しく解説していきます。

目次

転職エージェントやサイトを複数登録する人の割合

まず最初に転職エージェントを複数登録する人がどれくらいいるのかを解説します

国内最大級の転職サービスを展開する「リクルート」の調査結果から、以下のようになります。

転職者転職エージェントの利用社数は
平均2.1社


そのうち転職成功させた人の利用社数
平均4.2社

出典:リクナビNEXT [転職エージェント(人材紹介会社)を使った転職活動ガイド

そのため、転職成功させるためには、「3~5社程度利用することが有効」ということになります。

ジョブ部

筆者の転職経験上、転職エージェントのコンサルタントも人間なので相性の合う合わないが絶対にあります。
そのため5-7社程度の転職エージェントに会って、コンサルタントのサポート力を徹底的に見極めることをしていました。

転職エージェントやサイトを複数登録するメリット

転職エージェントやサイトを複数登録するメリット

複数登録するメリットから解説します。

  • 業界や職種の選択肢が増える
  • 年収や条件の交渉力がアップする
  • 市場価値を知ることができる
  • 時間を有効活用できる

ここから具体的に解説します。

業界や職種の選択肢が増える

転職エージェントやサイトにはそれぞれ得意とする業界や職種があります。

複数登録することで、あなたの選択肢は圧倒的に増えるでしょう。

より幅広い求人情報へのアクセス

1つの転職エージェントだけでは見えない情報が、複数の転職エージェントを活用することで把握できたりします。

専門的なアドバイスを受けるチャンスが増える

転職エージェントは、それぞれの専門家やキャリアアドバイザーが存在しています。

多角的な意見やアドバイスを受けることができるのは、転職活動における大きなメリットになります。

年収や条件の交渉力がアップする

複数の転職エージェントからオファーを受けることで、条件交渉の際に優位に立つことができる可能性が高まります。

他の転職エージェントのオファーを引き合いに出せる

「この企業からはこんな条件でオファーが来ています」と具体的に伝えることで、より良い条件を引き出すことができることもあります。

例えば、転職後の希望年収が600万円だったとき、第1希望のA社から550万円のオファーをもらって、第2希望のB社から650万円のオファーがでているときに、エージェントのコンサルタントからA社に交渉してもらうことで、希望年収に近づけることができます。

市場価値を知ることができる

複数の転職エージェントやサイトからのフィードバックや評価を受けることで、自分の市場価値や求められるスキルを具体的に知ることができます。

時間を有効活用できる

1つの転職エージェントに依存すると、そのエージェントのペースでしか進行しないことがあります。

複数登録することで、自分のタイミングで転職活動を進められます。

転職エージェントやサイトを複数登録するデメリット

転職エージェントやサイトを複数登録するデメリット

複数登録するデメリットから解説していきます。

  • 情報管理が難しくなる
  • コミュニケーションの手間が増える
  • 期待値とのギャップが生じる

ここから具体的に解説します。

情報管理が難しくなる

複数の転職エージェントやサイトとのコミュニケーションは、情報の整理や管理が難しくなることがあります。

重複した求人情報に出会うことも

同じ求人を複数のエージェントから紹介されることもあります。それにより、選考のプロセスが煩雑になることがあります。

コミュニケーションの手間が増える

複数の転職エージェントやサイトとのやり取りは手間が増えることがあります。

細かいやり取りや確認事項が増えることで、ストレスを感じることも出てくる可能性もあります。

必要以上に転職活動に時間を取られるリスク

1つの転職エージェントとのコミュニケーションだけでも大変ですよね。

それが複数になると、さらに時間がかかることもあるので、サポートして欲しいことを分けると効率的に進められます。

期待値とのギャップが生じる

複数の転職エージェントからのオファーを受けることで、どれが自分にとってベストな選択なのか判断が難しくなることもあります。

1つのオファーに固執するリスク

ある転職エージェントからのオファーに過度に固執することで、他の良いチャンスを見逃してしまうこともあります。

転職エージェントやサイトの複数登録は本当にいいのか?

転職エージェントやサイトの複数登録は本当にいいのか?

転職活動は一人ひとり異なります。

複数のエージェントに登録することのメリットやデメリットを理解し、自分の状況やニーズに合った方法を選ぶことが大切です。

自分自身を知る

自分のスキルや希望、市場価値をしっかりと把握することで、複数のエージェントを上手く活用することができます。

情報の整理と管理

複数のエージェントに登録する場合は、情報の整理や管理をしっかりと行い、スムーズな転職活動を目指しましょう。

転職は人生の大きな選択です。最適な選択をするために、情報をしっかりとキャッチし、自分の道を切り開いていきましょう!

転職エージェント・サイトを複数登録するポイントまとめ

転職エージェント・サイトを複数登録するポイントまとめ

転職エージェントを複数登録することは、あなたの転職活動に多くの選択肢をもたらします。

しかし、それには様々なメリットとデメリットが伴います。

以下にお伝えしたポイントを簡単にまとめます。

  • メリット
    • 幅広い求人情報へのアクセス
    • 交渉力の強化
    • 自己の市場価値を知るチャンス
    • 時間を有効に使える
  • デメリット
    • 情報管理の難しさ
    • 通信の手間増加
    • オファーの選択が複雑に

この記事を読んだあなたへ、次のステップとしては、自分のニーズや状況をしっかりと見極め、情報を整理・管理する方法を探ることが大切です。

複数のエージェントに登録することを考える前に、まずは自分自身のキャリアビジョンを明確にしましょう。

そして、それをサポートするベストな転職エージェントを選び、転職活動をスムーズに進める手助けを受けてください。

転職成功に向けた情報としてお役立ていただければ幸いです。

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